Работа: директор по персоналу в Ногинске, 204 вакансии

Обязанности:

- Обеспечение безопасности обучающихся, сотрудников и посетителей учреждения;

- Взаимодействие со всеми подразделениями и структурами правоохранительных органов;

- Организация обучения, проведение инструктажей по вопросам охраны труда, противодействия терроризму, экстремизму, пожарной безопасности

- Разработка, внедрение и обновление локальных регламентов и инструкций учреждения в части безопасности;

- Проведение учебных эвакуационных тренировок в учреждении;

- Иные обязанности в соответствии с должностной инструкцией.

...

Обязанности:

- Обеспечение безопасности обучающихся, сотрудников и посетителей учреждения;

- Взаимодействие со всеми подразделениями и структурами правоохранительных органов;

- Организация обучения, проведение инструктажей по вопросам охраны труда, противодействия терроризму, экстремизму, пожарной безопасности

- Разработка, внедрение и обновление локальных регламентов и инструкций учреждения в части безопасности;

- Проведение учебных эвакуационных тренировок в учреждении;

- Иные обязанности в соответствии с должностной инструкцией.

...

Обязанности:

- Обеспечение безопасности обучающихся, сотрудников и посетителей учреждения;

- Взаимодействие со всеми подразделениями и структурами правоохранительных органов;

- Организация обучения, проведение инструктажей по вопросам охраны труда, противодействия терроризму, экстремизму, пожарной безопасности

- Разработка, внедрение и обновление локальных регламентов и инструкций учреждения в части безопасности;

- Проведение учебных эвакуационных тренировок в учреждении;

- Иные обязанности в соответствии с должностной инструкцией.

...

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, перевод, все виды отпусков, приказы по личному составу, внесение изменений в трудовые договоры- дополнительные соглашения, дисциплинарные взыскания и т.д.);

• Ведение личных дел; табельного учета; составление графиков отпусков; выдача справок, касающихся трудовой деятельности; контроль ежегодного медицинского осмотра сотрудниками организации; заполнение, учет и хранение трудовых книжек; архивирование кадровых документов.

• Консультирование сотрудников по кадровым

...

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Развитие компетенций Совета директоров (руководителей) в подборе, мотивации, развитии компетенций сотрудников;

• Создание в магазине благоприятной среды для развития сотрудников (реализация проектов, направленных на горизонтальный и вертикальный рост), развитие потенциалов и HiPo (формирование кадрового резерва);

• Работа с вовлеченностью команды, атмосферой; HR BP - гарант корпоративной культуры, реализации ценностей компании в своем магазине;

• Стратегическое планирование подбора персонала, определение источников

...

Компания EKF – российский производитель низковольтной и средневольтной электротехники. EKF стабильная, надежная компания, одна из ценностей которой – постоянное развитие. Компания входит в ТОП-100* лучших работодателей России по итогам 2016, 2017, 2019, 2021 и в ТОП-50* по итогам 2020 года.

Приглашает Вас на вакансию "Менеджер по персоналу".

Условия работы:

Мы

• комфортно работаем: хорошие бытовые условия, склад класса А, оборудованная

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

ДИРЕКТОР МАГАЗИНА

С НАМИ ТЫ УПРАВЛЯЕШЬ СВОИМ БУДУЩИМ!

Требования:

• образование не ниже среднего профессионального
• опыт работы в розничной торговле на руководящих позициях (директор магазина, заместитель директора, администратор)
• отличное понимание процессов розничной торговли
• уверенный пользователь ПК

Обязанности:

• организация и контроль всех бизнес – процессов в магазине: прием товара, сохранность ТМЦ, инвентаризации, документооборот, выполнение ключевых показателей и т.д.
• управление персоналом
• выполнение стандартов

...

ДИРЕКТОР МАГАЗИНА

С НАМИ ТЫ УПРАВЛЯЕШЬ СВОИМ БУДУЩИМ!

Требования:

• образование не ниже среднего профессионального
• опыт работы в розничной торговле на руководящих позициях (директор магазина, заместитель директора, администратор)
• отличное понимание процессов розничной торговли
• уверенный пользователь ПК

Обязанности:

• организация и контроль всех бизнес – процессов в магазине: прием товара, сохранность ТМЦ, инвентаризации, документооборот, выполнение ключевых показателей и т.д.
• управление персоналом
• выполнение стандартов

...

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Подготовка и проведение комплекса мероприятий по соблюдению требований охраны труда и улучшений условий труда работников компании;
• Активная работа по пропаганде культуры безопасности;
• Проведение ежедневного мониторинга состояния безопасности в соответствии с планом;
• Контроль неукоснительного соблюдения сотрудниками правил охраны труда (торговый зал, сектор логистики, администрация);
• Проведение вводного инструктажа и контроль проведения инструктажей на рабочих местах;
• Планирование и организация обучения

...

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Подготовка и проведение комплекса мероприятий по соблюдению требований охраны труда и улучшений условий труда работников компании;
• Активная работа по пропаганде культуры безопасности;
• Проведение ежедневного мониторинга состояния безопасности в соответствии с планом;
• Контроль неукоснительного соблюдения сотрудниками правил охраны труда (торговый зал, сектор логистики, администрация);
• Проведение вводного инструктажа и контроль проведения инструктажей на рабочих местах;
• Планирование и организация обучения

...

В магазин требуется: Заместитель директора магазина!

Обязанности:

• Организация и контроль работы сотрудников;
• Выполнение планов по товарообороту, управление товарными запасами;
• Составление актов разногласий, претензий, возвратов;
• Соблюдение стандартов компании, отчетность;

Требования:

• Опыт в торговле (желательно продукты питания) на позициях администратор торгового зала, товаровед, зав. магазином;
• Опыт управления коллективом;
• Уверенный пользователь ПК;
• Личностные качества: лидерские и организаторские качества, ответственность, нацеленность на результат, энергичность;

...

Smart – сеть продуктовых дискаунтеров

• Входит в холдинг «Сладкая жизнь» (более 30 лет на рынке)
• Более 145 магазинов по России
• Нам требуется директор

Мы предлагаем

• Oфициальное oфoрмление и cтaбильную «бeлую» заработную плату на карту любого банка
• Оклад 120 000 + ежемесячная премия до 45 000
• Место работы : Ногинск, ул. Рабочая, д. 115
• График работы: 5\2 с 8:00 до 17:00

...

Обязанности:

• Управление цепями поставок до конечного клиента (включая таможенное оформление)
• Поиск, ценообразование, управление контрактными производствам
• Правильное управление и распределение материалов (новых и б\у) по территории РФ
• Управление арендным материалом по территории РФ
• Выкуп б\у материала, сорсинг материала с б\у рынка, реализация
• Складская логистика: подбор, разгрузка, подборка, сортировка, складирование нового и б\у материала
• Ремонт б\у материала (в специально организованных ремонтных цехах),

...

Обязанности:

• Ведущая транспортно-экспедиторская компания Dentro приглашает кандидатов на должность "Технический директор"

  Задачи, которые нужно будет успешно решать:

• Осуществлять руководство производственно-хозяйственной деятельностью Компании;
• Контролировать работу мастеров смен, мастеров-приемщиков и служб станции, контроль адаптации и обучения персонала;
• Разработка планов деятельности и планирование технического развития производства, модернизаций оборудования;
• Контроль доведения информации до исполнителей (мастеров смен, мастеров-приемщиков и др.) плановых заданий и графиков технического

...

Обязанности:

• Ведущая транспортно-экспедиторская компания Dentro приглашает кандидатов на должность "Технический директор"

  Задачи, которые нужно будет успешно решать:

• Осуществлять руководство производственно-хозяйственной деятельностью Компании;
• Контролировать работу мастеров смен, мастеров-приемщиков и служб станции, контроль адаптации и обучения персонала;
• Разработка планов деятельности и планирование технического развития производства, модернизаций оборудования;
• Контроль доведения информации до исполнителей (мастеров смен, мастеров-приемщиков и др.) плановых заданий и графиков технического

...